一、招聘简章

 因发展需要，现招聘如下岗位专业技术人员：

 招聘岗位

二、薪资待遇

（一）广东省事业编制。提供三年过渡性人才公寓，房租、水电等费用自付。

（二）评估新引进人才配偶的学历、专业和资历，按医院人事管理制度以及医院工作需要落实配偶安置，并协助子女就学。

（三）保底待遇为提供副高职称待遇、安家费30万元起、科研启动经费10万元起。具备高业绩的高层次人才参考《广东医科大学附属医院高层次人才管理办法》具体协商待遇，提供40万-200万元年薪、60万-600万元安家费、40万-600万元科研启动经费。详见下表，具体面谈。

三、基本条件

（一）遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行。

（二）身体健康，具备正常履行职责的身体条件。

（三）全职，具有国家承认的博士学历（学位），原则上要求45岁以下。

入职后为全院各个临床科室、医技科室和研究机构专业技术人员，博士等高层次人才为常年招聘，不受招聘岗位及名额限制。

联系方式地址：广东省湛江市霞山区人民大道南57号广东医科大学附属医院

官网网址：www.gdmuah.com

邮编：524001

联系方式：0759-2369817

接收博士简历邮箱：rcb2369817@163.com，

邮件标题：应聘科室＋姓名＋学历学位+专业。

联系人：高层次人才办公室 陈老师、熊老师 

（欢迎各位应聘博士添加工作人员微信）

*请意向人员通过网络渠道或者现场投递简历。