复旦大学附属金山医院以“敬业、求精”为院训，以创建三级甲等医院为目标，致力于建设成为管理一流、技术领先、服务卓越的现代化医疗中心。现对外全职引进高层次人才及临床团队，提供具有竞争力的薪酬待遇、科研启动经费及职业发展平台。
加入我们，携手打造全国一流的医学高地！

一、岗位需求

   普外科、胸外科、泌尿外科、麻醉科、呼吸科、血液科、风湿免疫科、肿瘤科、口腔科、病理科等。

二、引进条件

   （一）高层次人才

   （二）临床团队
   团队负责人1名，符合我院全职科主任引进条件；团队核心成员2-5名，要求在临床一线工作，专业能力强，具备一定的科研创新能力（且符合以下任一条件）。
   A类：具有硕士研究生及以上学历学位、高级专业技术职务任职资格、年龄不超过45周岁。
   B类：具有博士研究生学历学位、中级专业技术职务任职资格、年龄不超过40周岁。
   C类：具有博士研究生学历学位、初级专业技术职务任职资格、年龄不超过35周岁。
三、福利待遇

   全职引进人才原则上按事业单位工作人员录用，同时提供：
   有竞争力的薪酬待遇：除日常薪酬外，通过人才测评全职引进的省部级人才和科主任，可额外申请年薪补贴及政府一次性人才引进补贴。
   完善的安居方案：全职引进人才可享受20-1000万购房补贴（一事一议）；医院协助引进人才办理落户、按金山区政策申请人才公寓或公租房租住。
   全方位的科研支持：共享复旦大学顶级科研资源，根据医院人才引进相关政策，给予科研启动经费20-200万。
   贴心的生活保障：医院协助为符合政策要求的人才配偶落实工作，并协调子女入学等相关事宜等。
四、报名方式

   应聘人员请将个人简历、学历，学位、资格、注册、职称、科研等应聘材料发送至：jsyyrsk@126.com。
   以上项目如有疑问，请致电人力资源部（工作日8：00—17:00）
   联系人：张老师、徐老师
   联系电话：021-67226958